×
Contact

HR Business Partner

Ga jij ook voor maximaal meer?

Sitech Services helpt bedrijven in de procesindustrie, de chemische industrie en de energiesector om te groeien en zich te ontwikkelen. We ondersteunen hen met onze unieke diensten en de nieuwste technologieën, waarbij we expertise, innovatie en verregaande digitalisering inzetten als tools om voorop te lopen. Nu en in de toekomst. En altijd samen met onze klanten en leveranciers. Elke dag weer zó performen dat ánderen er beter door worden, dat is onze missie. We analyseren en optimaliseren om het resultaat van onze klanten te maximaliseren, zodat ze hun voorsprong kunnen behouden. Daarmee zijn we dé toonaangevende technologie partner die het maximale uit elke fabriek en plant haalt in termen van prestaties én rendement.

Sitech is momenteel met name werkzaam op de Chemelot Site te Geleen waarbij zij verantwoordelijk is voor de Site Services diensten (Waterzuivering, Brandweer, Security en Infra) alsmede technische diensten verleend aan een aantal grote chemische bedrijven op de locatie. Er werken circa 1.000 mensen en de doelstelling is om de dienstverlening verder uit te breiden binnen en buiten de Chemelot Site.

Op dit moment is Sitech Services, voor haar afdeling Human Resources, op zoek naar een:

HR Business Partner

Jouw uitdaging

Sitech staat aan de vooravond van een transitie. De huidige relatie tussen onze klanten en aandeelhouders wordt opnieuw vorm gegeven. HR speelt een belangrijke rol om de organisatie en de medewerkers te helpen in deze transitie en verandering. De HR Business Partner speelt hierin een centrale rol en vanuit kennis en ervaring proactief ondersteunt en voorziet in advies dat aansluit bij de behoefte van de business.

Hoe ga jij bijdragen

Persoonlijke competenties als eigenaarschap, ondernemerschap en zelfredzaamheid wordt daarbij gevraagd en gestimuleerd. Vanuit een proactieve houding wordt de HR Business Partner gezien als change-agent en mede-ondernemer die, vanuit zijn eigen rol, maar ook in onderlinge samenwerking, mede verantwoordelijkheid neemt voor strategische keuzes en de sturing daarop binnen de verschillende bedrijfsonderdelen. Hierbij zal het lijnmanagement vanuit de HR discipline ondersteund worden, maar soms ook gechallegend, met de transitie binnen de organisatie en het team of de verandering voor het individu zelf.

Jouw uitdaging

De HR Business Partner die we zoeken is een proactieve professional met impact die:

  • de waardeketen en zakelijke behoeften van Sitech begrijpt en vertaalt naar ondersteunende HR aanpakken;
  • wendbaar, creatief en innovatief is en tegelijkertijd de Sitech waarden en normen veilig stelt;
  • analyseert op basis van feiten en cijfers;
  • als partner van de BU manager meedenkt, onafhankelijk is en de manager durft te challengen;
  • eigenaarschap en onderlinge samenwerking binnen Sitech stimuleert;
  • betrokken is bij het ontwikkelen van mensen (het échte kapitaal van Sitech);
  • teams helpt met de benodigde verandering en een betrouwbaar adviseur is voor management en medewerkers.

Jouw ideale achtergrond

  • Bachelor of Master diploma in bijvoorbeeld HRM of organisatie-/bedrijfskunde.
  • Beschikt over 6 tot 8 jaar ervaring op het gebied van HR en hebt bewezen vaardigheden als business partner.
  • Kennis op het gebied van People Management, Talent Management, Change Management en een solide basis in operationele expertise en sterke kennis van de Nederlandse arbeidswetgeving;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden, je bent overtuigend en empathisch;
  • Klantgericht (snel, efficiënt en persoonlijk begeleiden van medewerkers en leidinggevenden);
  • Goed ontwikkeld analytisch vermogen in combinatie met een zeer pragmatische en resultaatgerichte aanpak;
  • Organisatiesensitief, wendbaar en creatief;
  • Proactief en ondernemend professional met impact;
  • Teamspeler en tegelijkertijd in staat om zelfstandig te werken;
  • Niet bang om uit je comfortzone kunnen stappen;
  • Sterke persoonlijke leiderschapsvaardigheden (in staat om te reflecteren en wendbaar te zijn en in staat om invloed uit te oefenen op verschillende niveaus).

Wat kun je van ons verwachten

  • Je gaat deel uitmaken van een groeiende organisatie die volop in ontwikkeling is en waar jij ook de ruimte krijgt om jezelf verder te ontwikkelen;
  • Je komt terecht in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is;
  • Bij ons geldt er meer dan alleen werk. Wij zijn hard bezig aan onze vitality, zowel fysiek als mentaal. Zo zijn er vitality challenges;
  • Een goede balans tussen werk en privé is erg belangrijk. Daarom hanteren wij flexibele werktijden.
  • We bieden je een werkplek waar je je snel thuis voelt;
  • Behalve een goed salaris dat past bij de functie bieden we je goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Jouw beloning

Het maximale salaris behorende bij deze functie en conform de CAO Sitech Services is € 6.579.

Jouw reactie

Als je voldoet aan het hierboven beschreven profiel en je bent geïnteresseerd in deze functie reageer dan uiterlijk 21 Februari 2022 via de sollicitatiebutton. Wil je meer informatie over het recruitmentproces dan kun je contact opnemen met Maurice Beltgens, Business Partner Talent Acquisition, Engagement & Development, Tel: +31 (0)6 229 32 579.

Maximize with us

Do you want to learn how to maximize with Sitech?

Discover our Internships

For questions contact Josien Starink

josien.starink@sitech.nl     +31 (0)46 476 60 66

Deel deze pagina